人力资源管理专业的前景怎么样 人力资源管理专业的就业方向如何

我国的专业很多,每年填报志愿的时候,学生们都得花时间去仔细选择,不只是一个,一般要多选几个。当然,选专业不是那么容易的,大家要综合考虑它的发展方向和前景。今天来介绍人力资源管理专业的内容,赶紧看过来。

人力资源管理专业的前景怎么样 人力资源管理专业的就业方向如何

人力资源管理专业的前景怎么样

随着企业人才竞争日益激烈,人力资源管理工作越显重要。有志于从事人力资源管理的人越来越多,人力资源管理人员已成为目前职场上的热门职业。国家职业资格证书推出不久,更广受业内人士的认可和欢迎,被誉为“含金量高、发展势头的证书之一”。

我国的人力资源从业人员的专业知识人才十分稀缺,属于我国稀缺性专业人才。由于人才资源队伍的国际化水准不高,造成毕业生和市场的需要相差很大,也是我国人力资源管理教育面临的一大问题。

人力资源管理专业的就业方向如何

本专业培养具有扎实的组织心理学、现代人力资源管理与开发基础理论,掌握行为科学与人事科学的基本理论,熟悉人力资源管理与开发的技能技巧与应用实务的专业人才。就业方向如下:

企事业单位、政府管理部门、社团组织、公共事业单位、非营利性组织等从事人力资源规划、工作分析与职务设计、员工招聘选拔、人才培训与开发、员工素质测评与绩效考核、薪资管理与人员调配、劳动关系管理和劳动组织管理等人力资源管理及咨询工作;人才交流中心、职业中介机构和社区等从事人事代理服务和人事法律咨询等工作。

人力资源管理专业的前景怎么样 人力资源管理专业的就业方向如何

什么样的高考生适合选择人力资源管理专业

在填报高考志愿的过程中,一定要根据考生个体的兴趣爱好,能力潜力和人生职业生涯规划选择专业,还要结合国家的战略发展方向,这样选择的专业有强大的生命力。

你选择人力资源管理专业,要看你具备相关的潜能和兴趣没有,你是否具有强大的协调能力,沟通能力,理解能力和心理学的相关基础知识,是否具有领袖人物的潜能,而且管理学专业本身就是精英专业,是含水比较大的专业,就是我们通常所说的好听不好用的专业,有不少外行在误导考生和家长,什么这个专业就业非常好,其实这个专业就业非常难,因为现在的孩子大都缺乏自我管理的能力,你连自己都不能管理还能管理别人吗?我们上大学选专业,不是拿来给别人听的,是为了解决吃饭问题的,解决生存问题的,解决发展问题的,说的再好,听的再好,大学毕业以后没有工作或者就业质量非常低,到那个时候遗憾和后悔都是没用的,因为,现实生活是非常残酷和无情的。

所以,我们的填报高考志愿的过程中,对专业的选择和院校的选择,一定要慎重一定要考虑孩子将来的发展问题,生存问题。

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